![Solutions dédiées E.A.U](https://gentainterdev23.monfutursite.io/wp-content/uploads/2023/05/header-solutions-dediees-eau.jpg)
Solutions RH dédiées aux Emirats Arabes Unis
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![Notre façon de travailler](https://gentainterdev23.monfutursite.io/wp-content/uploads/2023/02/home-facon-de-travailler-1.jpg)
L’expertise spécialisée de notre équipe locale
Pour les entreprises déjà implantées aux EAU, externaliser certaines fonctions support présente de nombreux avantages grâce à la parfaite maîtrise des processus et bonnes pratiques par notre équipe locale.
Obtention des Visa
Service de paie
Réduction des coûts & des risques
Portage salarial
Nous pouvons aussi vous faire bénéficier de notre réseau de partenaires aux EAU si vous souhaitez également externaliser les fonctions comptables et juridiques.
GenTa International vous assure la prise en charge de vos V.I.E en conformité et en toute tranquillité
La structure de GenTa International aux Emirats Arabes Unis est prestataire de la Team France Export car référencée par Business France pour des solutions d’Hébergement (Portage Salarial International) ce qui inclut la prise en charge administrative, matériel et sécuritaire de V.I.E.
![Solutions dédiées EAU étape 2](https://gentainterdev23.monfutursite.io/wp-content/uploads/2023/05/solution-dediees-eau-etape-2.jpg)
![Contrat de travail](https://gentainterdev23.monfutursite.io/wp-content/uploads/2023/05/portage-salarial-min-contrats-de-travail.jpg)
Démarches administratives
L’ensemble des démarches administratives nécessaires à l’obtention des visas et titres de séjour pour la bonne réalisation de la mission.
![solutions dediees eau min integration](https://gentainterdev23.monfutursite.io/wp-content/uploads/2023/05/solutions-dediees-eau-min-integration.jpg)
Intégration
La bonne intégration dans l’environnement culturel et professionnel.
![externalisation rh min soutien entretien](https://gentainterdev23.monfutursite.io/wp-content/uploads/2023/05/externalisation-rh-min-soutien-entretien.jpg)
Suivi RH
Le suivi RH du V.I.E avec le point de contact dédié de votre entreprise.
![externalisation rh min aide fiche poste](https://gentainterdev23.monfutursite.io/wp-content/uploads/2023/05/externalisation-rh-min-aide-fiche-poste.jpg)
Reporting mensuel
Le reporting mensuel à Business France.
![solutions dediees eau min suivi deplacements](https://gentainterdev23.monfutursite.io/wp-content/uploads/2023/05/solutions-dediees-eau-min-suivi-deplacements.jpg)
Suivi des déplacements
Le suivi des déplacements du V.I.E dans le pays et en dehors.
Garantir à vos collaborateurs d'assurer leur mission en toute conformité
Lorsqu’un de vos projets nécessite que des collaborateurs de votre entreprise se déplace aux Emirats Arabes Unis mener à bien une mission sur une courte période, conformément au droit du travail local. GenTa Internationale pourra leur fournir un titre de séjour et un permis de travail temporaire.
Ce permis de travail temporaire qui est nommé Mission Visa garantit à vos collaborateurs d’effectuer, en toute conformité, leur mission dans le pays. Valable pour une durée de 3 mois, le Mission Visa peut être renouvelé une fois pour 3 mois sans sortie du territoire.
![insertion professionnelle et solidaire - Administratif et législatif](https://gentainterdev23.monfutursite.io/wp-content/uploads/2023/03/insertion-administratif-legislatif.jpg)
![Administratif & législatif](https://gentainterdev23.monfutursite.io/wp-content/uploads/2023/03/impatriation-professionnelle-administatif-legislatif.jpg)
Obtenir un Mission Visa pour vos collaborateurs selon votre situation
GenTa International, de part sa licence d’activité « On Demand Labors Supply » est en mesure d’obtenir un Mission Visa pour vos collaborateurs dans deux cas de figures :
Vous ne disposez pas d’entité juridique aux EAU et vous avez besoin d’envoyer un collaborateur en mission
Vous disposez d’une entité juridique aux EAU mais vous devez faire venir un collaborateur contractuellement employé dans un autre pays
![logo alstom](https://gentainterdev23.monfutursite.io/wp-content/uploads/2023/05/logo-alstom.jpg)
![logo axa](https://gentainterdev23.monfutursite.io/wp-content/uploads/2023/05/logo-axa.jpg)
![logo ekinops](https://gentainterdev23.monfutursite.io/wp-content/uploads/2023/05/logo-ekinops.jpg)
![logo fauchon](https://gentainterdev23.monfutursite.io/wp-content/uploads/2023/05/logo-fauchon.jpg)
![logo fedrigoni](https://gentainterdev23.monfutursite.io/wp-content/uploads/2023/05/logo-fedrigoni.jpg)
![logo savencia](https://gentainterdev23.monfutursite.io/wp-content/uploads/2023/05/logo-savencia.jpg)
![logo sodexo](https://gentainterdev23.monfutursite.io/wp-content/uploads/2023/05/logo-sodexo.jpg)
![logo witbe](https://gentainterdev23.monfutursite.io/wp-content/uploads/2023/05/logo-witbe.jpg)
![Atteignez vos objectifs d’émiratisation : ne manquez pas la date limite du 30 juin Atteignez vos objectifs d’émiratisation : ne manquez pas la date limite du 30 juin](https://gentainterdev23.monfutursite.io/wp-content/uploads/2023/05/article-objectifs-emiratisation.jpg)